1、依據集團總部戰略與原則,負責配合擬訂或編制招聘方案并經規定程序批準后落實執行
2、搭建招聘管理體系，制定年度招聘計劃與預算；
3．健全招聘管理制度與流程，并執行落地（招聘、甄選、面試、背景調查、錄用等）；
4．負責日常招聘、內部競聘、高端崗位外部獵聘；
5．整合公司內外部招聘資源，開發、維護、評估、分析、篩選有效招聘渠道，優化招聘渠道，建立公司人才庫及行業人才地圖；
崗位要求：1、本科及以上學歷，2年以上人員招聘工作經驗
2、熟悉人力資源相關法律法規；
3、掌握各種招聘渠道使用方法、面試技巧；
2、搭建招聘管理體系，制定年度招聘計劃與預算；
3．健全招聘管理制度與流程，并執行落地（招聘、甄選、面試、背景調查、錄用等）；
4．負責日常招聘、內部競聘、高端崗位外部獵聘；
5．整合公司內外部招聘資源，開發、維護、評估、分析、篩選有效招聘渠道，優化招聘渠道，建立公司人才庫及行業人才地圖；
崗位要求：1、本科及以上學歷，2年以上人員招聘工作經驗
2、熟悉人力資源相關法律法規；
3、掌握各種招聘渠道使用方法、面試技巧；
職位類別： 人力資源經理/主管/專員
舉報
- 公司規模：1000人以上
- 公司性質：上市公司
- 所屬行業：非金屬材料及制品
- 所在地區：福建-漳州市
- 聯系人：陳經理
- 手機：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：福建省東山縣康美鎮城垵路
